組合のサービス

導入前サポート

サポート1組合スタッフがご訪問

個別にご相談をお受けしております。
オフィス、工場、作業現場問わずお伺いできます。お忙しいご責任者様でも気兼ねなく、まずはご連絡下さい。

サポート2個別相談会を開催

人材コーディネーターが企業状況をヒアリングさせていただき、適切で効果的な人員計画をご提案いたします。

サポート3各種手続きをサポート

初めての企業様には抵抗のある書類手続きを経験豊富なスタッフが全てサポートさせていただくことで、スムーズに進めることができます。

サポート4実習生選考面接サポート

実習生導入にあたり最も重要といえる「面接」について全面サポートいたします。厳選した中国の実習生送り出し企業に対し、ご要望を正確にお伝えし優秀な人材との面接をセッティングいたします。「中国人材の面接で絶対知っておかなければならないポイント」についてもアドバイスいたします。

サポート5研修の実施

ご要望の人材を採用した後、日本にて当組合が運営する専用研修施設にて就業前研修を実施します。

導入後フォロー

常時、実習生一人一人のカウンセリングを行い、仕事場における実習生の悩み・思いを毎月1回ご報告しております。同時に企業様が実習生に対して感じておられる意見・課題をお聞きし、実習生にフィードバックします。

入国手続や在留期間延長など事務処理が正確かつ迅速に行えるよう、支援しております。

実習生受け入れ直前に、受け入れにあたっての具体的な留意点などをお伝えする研修を行っております。

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